5.15思想教育學習會體(tǐ)會心得   

   工(gōng)程部—陳志(zhì)盛

 2020年5月15日下(xià)午參加由行政人事部組織的思想教育啓動會，會議解讀并學習了董事長、董事的“心無旁骛、立足本職、忠于職守、清正廉潔”十六字指導思想方針，同時也觀看“董明珠訪談、武漢方艙醫院建設等” 聚集正能量的教育系列短片。這次思想教育學習主題鮮明，内容豐富。通過本次學習會收獲很大(dà)，進一(yī)步深化認識、統一(yī)思想、鼓足幹勁。我(wǒ)深刻體(tǐ)會到作爲部門負責人必須要在“學懂弄通做實上下(xià)功夫”，既要“學進去(qù)”“得其門而入”，更要“學出來”“悟其道而出”，不僅要配合公司領導落實公司具體(tǐ)工(gōng)作部署，更要汲取精神營養，并轉化成做事的強大(dà)動力。

 我(wǒ)們要學習好董事長、董事的指導思想方針。講道德必須有品行、講奉獻必須有作爲、将公平必須有信念、講規矩必須有紀律。心無旁骛做事情應專心緻志(zhì)、做到對得起自己的崗位、對得起自己的企業，更對得起自己的良心，用人品做産品;帶領好自己的團隊不斷完善内部管理流程，建立好工(gōng)程管理辦法和處罰條例、統一(yī)标準做法，引導施工(gōng)單位按要求、按制度、按流程完善工(gōng)作;要學習将工(gōng)作做到“滴水不漏”，這個詞說起來容易，但每件事都将其落到實處可不是件簡單的事。在與合作單位收發的相關文件、相關标準、相關做法、相關要求描述中(zhōng)隻要錯一(yī)個字或一(yī)個數據，可能會帶來的成果不一(yī)樣或者會帶來不必要的麻煩甚至是對企業的損失。回想點滴，自身應該多多總結，鞭策自己務必從小(xiǎo)事做起;學習不怕撞南(nán)牆精神，接到任務迎難而上，且按照公司既定的方向，永不言敗。

 立足本職、忠于職守有人說，“幹一(yī)行，愛一(yī)行”，又(yòu)有人說，“三百六十行，行行出狀元”。簡單的兩句話(huà)，告訴我(wǒ)們不管做任何事情，就應該熱愛自己的事業，獻身自己事業。教育系列短篇的郵遞員(yuán)、清潔員(yuán)等之所以能夠得到群衆和社會的認可，就是因爲他熱愛自己的工(gōng)作，堅守自己崗位數十年，任勞任怨，不忘自己的工(gōng)作，不忘自己的事業，不忘初心，把自己的青春甚至全部都奉獻給了社會。 立足本職崗位是發揮中(zhōng)澳人實實在在的行動要求，對公司的貢獻主要是通過在本職崗位上的工(gōng)作表現來實現的，我(wǒ)們每個人或許看似平凡的工(gōng)作和任務都是與整個公司、各個部門緊密相聯的。感謝公司給予的平台，道德告訴我(wǒ)，熱愛這個行業、這份事業，就是要熱愛公司。 “用心建房、誠信築家”就是我(wǒ)們保質保量做好每個分(fēn)部分(fēn)項工(gōng)程集中(zhōng)體(tǐ)現，也是我(wǒ)們每個人處理各施工(gōng)單位關系的準則。因爲隻有熱愛自己本職工(gōng)作，才能真正的用心做好每一(yī)個産品。古人雲：“凡事預則立，不預則廢。”作爲一(yī)個房地産公司現場一(yī)線的管理部門，應該緊跟标杆房企走在行業的的前列，主動迎接每一(yī)次的挑戰，立足本職，奮發有爲，努力實現自己的人生(shēng)價值。 不要問單位爲我(wǒ)們做了什麽，而要問我(wǒ)們爲自己的單位貢獻了什麽。當我(wǒ)們接到一(yī)份具有挑戰性的任務的時候，是畏首畏尾、推诿扯皮，還是無所畏懼、勇敢面對？當我(wǒ)們在工(gōng)作中(zhōng)遭遇挫折陷入困境的時候，是等待觀望、半途而廢，還是一(yī)鼓作氣、攻堅克難？當我(wǒ)們對于設立的目标未完成的時候，是牢騷滿腹怨天尤人，還是躬身自省厚積薄發？答案往往是，當我(wǒ)們選擇後者并付諸于行動之後，我(wǒ)們身上隐蔽存在的人生(shēng)價值會漸漸凸顯出來，就像經曆嚴冬考驗的樹(shù)木日益青蔥，但是我(wǒ)們相信——這種價值的凸顯，會讓我(wǒ)們對立足本職、忠于職守的領悟更加深刻而清澈。一(yī)個人隻有深深熱愛他所從事的職業，才會爲之不斷的奮鬥。

 廉潔從業，把好防腐關。要端正職業道德思想，增強道德觀念，要知(zhī)足常樂，保持平衡的心态，作爲部門負責人我(wǒ)将以身作則，遵守公司上級關于廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，以自己的言行帶動同事共同把工(gōng)作做好。要端正好從業道德思想，嚴守職業道德底線，盡心盡力爲公司的發展幹好本職工(gōng)作。要管住小(xiǎo)節，樹(shù)立高尚的情操。道德修養的大(dà)忌是放(fàng)縱自己，而放(fàng)縱自己往往是從“小(xiǎo)問題”開(kāi)始的。因此，要自覺做到警鍾長鳴，在思想上築起拒腐防變的“堤壩”。 廉潔自律、潔身自好，堅持以公司爲中(zhōng)心，以質量爲核心的工(gōng)作理念，遵守各項規章制度，嚴格進行自我(wǒ)監督，真正做到慎獨、表裏如一(yī)，以公平、公正、公開(kāi)爲宗旨，以圖紙(zhǐ)、方案、合同、公司做法爲标準，嚴格執行董事辦、總經辦的要求完成各項工(gōng)作。

 2020年，我(wǒ)将以更加飽滿的熱情，更加嚴格的要求，撸起袖子、挑起擔子、邁開(kāi)步子，心無旁骛“打好鐵”，立足本職、忠于職守，幹好自己的工(gōng)作，協助好公司各領導、各部門做好各項目的統籌安排，克服困難，給公司交一(yī)份滿意的答卷。